Госдума приняла пакет законов о спецоценке условий труда

Госдума в понедельник в третьем чтении приняла пакет законов, регламентирующих правила и процедуру специальной оценки условий труда граждан РФ.
Установлено, что спецоценка условий труда будет проводиться не реже одного раза в 5 лет в соответствии с методикой, утверждаемой Минтрудом России. Отмечается, что оценка условий труда не будет касаться надомников, дистанционных работников и лиц, вступивших в трудовые отношения с работодателями, не являющимися индивидуальными предпринимателями.

Четыре категории

В основном законе прописано разделение условий труда по степени вредности и опасности на четыре класса: оптимальные, допустимые, вредные и опасные.

Одним из новшеств спецоценки рабочих мест станет то, что процедура вводит дифференциацию дополнительного тарифа в Пенсионный фонд России за вредное и опасное производство в зависимости от реальных условий труда. Кроме того, на основании результатов оценки условий труда будет устанавливаться объем гарантий и компенсаций сотрудникам за работу во вредных условиях.

В отношении рабочих мест, на которых не выявлены вредные и (или) опасные производственные факторы, работодатель подает в территориальный орган Роструда декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда. Если в период действия декларации произошел несчастный случай на производстве (за исключением несчастного случая, происшедшего по вине третьих лиц) или у работника выявлено профессиональное заболевание, то в отношении такого рабочего места действие декларации прекращается и проводится внеплановая оценка условий труда.

Кто проводит оценку

Результаты проведения спецоценки условий труда передаются в Федеральную государственную информационную систему. Предполагается, что эта система заработает с 1 января 2016 года, а до этого момента сведения будут передаваться в Роструд.

Обязанность по передаче результатов возлагается на организацию, проводящую спецоценку условий труда. В качестве экспертов этой организации могут быть лица, прошедшие аттестацию Минтруда России и имеющие сертификат эксперта.

Минтруд России осуществляет формирование и ведение реестра организаций, проводящих спецоценку условий труда и экспертов. Государственный контроль за соблюдением требований закона осуществляется Рострудом. Кроме того, предусматривается и профсоюзный контроль.

 

1 star2 star3 star4 star5 star (ОЦЕНИТЬ!)
Загрузка...
Прочее

 

Комментировать!

Вам понравится

Конкурент Process Lasso или почему пользователям этого приложения стоит присмотр... На рынке программного обеспечения достаточно быстро появляются лидеры, которым доверяют пользователи. Так, к примеру, в сфере обработки изображений одним из первых вспоминается Pho...
Как правильно выбрать жесткие диски (HDD), SSD Исходя из области применения, и стоит подбирать жесткие диски, равно как и твердотельные накопители (посмотреть ассортимент, предлагаемый разными производителями можно по ссылке ht...
Ремонт компьютера в специальных организациях. Нюансы.... Ремонт компьютеров включает очень широкий спектр услуг самой разной степени сложности. Иногда мастерам требуется совсем немного времени, чтобы разобраться с проблемой, а некоторые ...
Сколько пользователей Chrome пострадало от фальшивых блокировщиков рекламы?... Команда блокировщика рекламы AdGuard опубликовала интересную статистику. По их словам, жертвами фальшивых блокировщиков рекламы из магазина веб-приложений Chrome стали уже более 20...
Как оптимизировать интерфейс Chrome под планшет... В скрытых настройках Chrome появилась опция, позволяющая оптимизировать интерфейс браузера под использование на планшете. После её активации некоторые элементы становятся крупнее и...
Google AdWords внес изменения в процесс создания кампаний... Google AdWords внес изменения в этапы создания кампаний. Раньше пользователям необходимо было выбрать тип кампании, а потом цель продвижения. Теперь запуск кампании начинается с оп...